ブラック公共職業安定所 - ハローワーク(はてなキーワード)

『ブラック企業の温床
 =ハロー!
 こちらはハローワークです!!』



『アベノミクス経済・雇用政策
を支える要塞 - ハローワーク』



はてなキーワード
『ハローワーク』


ハローワークとは公共職業安定所の愛称。

働き口を探す人に仕事をあっせん・仲介するための、
事業者にとっては労働者に向けて求人を公告する
ための公的な機関。

仕事に就いていた人が失業保険の給付を受ける
ためには、退社時にもらった離職票1と離職票2を
提出する必要がある。

求人の内容が書かれた求人票が、昔はバインダー式
のファイルに納められていたが、最近ではオンライン
接続されたタッチパネル式のパソコンから検索できる
ようになっている。

求人票を閲覧するためには、窓口にて利用カードを
受け取れば、時間制限内でパソコンにて閲覧できる。

求職申込書に記入して、事前に登録を済ませて
おけば、自分に合った仕事を紹介してもらったり
相談できる。

在職中でも登録・利用はできる。

障害者用求人を扱う窓口もあるが、施設によっては
「みどりの窓口」として設けているところもある。


ハローワークにおける問題点

未だに、古参の職員に多いのが、以下のような
ていたらくである。

・利用者を見下した態度を平気でとる

・対応がおざなりでいい加減

・自己責任論で論陣を張って、文句を言わせない

・敬語も満足に使えない上に、タメ口で話す

・話しやすさと馴れ馴れしさを履き違えている

…など、窓口に座る資格を疑いたくなるような
職員が非常に多い。

「ハローワークでの就職内定率は9割」

などと、胡散臭いデータを出しては利用者を納得
させようとして、やり方が実に卑怯としか言いよう
がない。
なしくずし的にハローワークの求人で就職した
人間の数など含めていない。

苦情があった求人でも、会社が事実を認めなければ、
再び求人を掲載せざるを得ない。
法的に企業からの求人掲載を拒否できる権限が
ないゆえに、会社の労働環境を労働基準監督所等
と確認しないまま、平然と掲載しているのである。

男女雇用機会均等法を理由に、求人での男女の
区別ができない事から、事業者側と利用者との
応募の際でのミスマッチを放置しても、
愚かなうすら笑みでごまかして謝罪するという
愚かとしか言いようのないことを未だにやっている。

会社によっては、ハローワークの担当者に懇願
されて仕方なしに求人票を出し、取ってつけたような
理由などで採用しないというカラ求人票というものまで
存在すると言われている。

そのため、ハローワークの求人は、ブラック求人の
巣窟であり、新聞の求人欄、折り込みチラシの求人、
無料求人雑誌の方が信頼できると言われている。

それにも拘わらず、政府が本格的にハローワーク
改革に乗り出さないのは労働行政の敗北と言っても
過言ではない。




==========================




ボロクソに書かれている。

>「なしくずし的にハローワークの求人で就職した
人間の数など含めていない。」



でも、正にこの通りだ。


障害者雇用だったら、ハローワークは就職率
100%になるのが当たり前だ。
(それでも就職できない障害者を除く)

助成金を貰わないで障害者を雇用する企業なんて、
ほとんどないよ。
もしあったら、ほとんど奇跡だ。
おトクな制度を知らない会社ぐらいのものだろう。

この障害者を雇わせる法律も所詮、

『障害者奴隷雇用促進法』(※)

と名称変更したほうが妥当なのではないだろうか。


(※)
『障害者奴隷雇用促進法』
〔2014-08-08 18:30〕




「カラ求人票」

も、やっぱりいっぱいあるね。
しかも、有名大企業に多い。

それでも障害者は、ハローワーク様のお陰で、
就職できる。
ハローワーク経由でないと、障害者はほぼ確実に、
就職できないことになっている。
だから、ケンカを売らないほうがいい。


『身体障害者手帳のない聴覚障害者(難聴者)は、
どうやって就職するのか?』
〔2013-01-16 18:00〕





〔関連情報〕


『<ハローワーク>
紹介先は「詐欺会社」 行政の情報共有なく』
〔2013-12-31 20:08〕




『求人票:職安に苦情年7700件
 実際の条件とかけ離れ』
〔2014-04-08 21:46〕



こんな世の中、おかしいだろ。

年寄りが大好きな、自民党がやったんですよね。
自民党も年寄りも「差別」が大好きでたまらないのだ。
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by bunbun6610 | 2015-05-26 22:21 | ブラック企業と障害者雇用


ある聴覚障害者から見た世界


by bunbun6610

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