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障害者が働くこと

『障害者が働くこと。』(2009/04/13)

http://blogs.yahoo.co.jp/yyokota1948/47782157.html


健常者の従業員数が圧倒的に多い大企業が、
障害者を何人か雇っても、
障害者への合理的配慮ができないものだから、
雇った障害者は辞めていく。

そんな状態が、いつまでも続くことになる。

それならば、もう

「特例子会社をつくって障害者を雇わなければ、
罰金だぞ!」

というふうにしたほうがいいのかもしれない。

障害者を雇用したから助成金を出すのではなく、
合理的配慮を行う特例子会社をつくった会社に、
助成金を出したほうがいいのかもしれない。

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【追記】(20231022日)

そうした方が、合理的配慮が一層進み、

その結果、そこで働く人も職場着が向上し、

モチベーションも上がると推測されると思う。

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by bunbun6610 | 2013-03-20 18:00 | 障害者雇用助成金

ある障害者から見た世界


by bunbun6610